《尊龙凯时故事Ⅱ》发布
故事是最形象 ，最能打动人 ，最传承永久的 。 尊龙凯时在40年的改革发展过程中 ，积淀了深厚的企业文化底蕴 ，演绎了许多鲜活 、动人的故事 ，不仅给人以心灵的触动与精神的震撼 ，也蕴含着尊龙凯时倡导的价值理念 ，对诠释 、传承和推广尊龙凯时文化有着重要作用 。 为讲好尊龙凯时故事 ，继2020年《尊龙凯时故事》刊出后 ，2021年底 ，《尊龙凯时故事Ⅱ》发布 ，成为尊龙凯时文化宣贯落地的又一成果 。 ...查看详情>>
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25 2014-06有人说当前通信产业是最好的时代 ，行业前景广阔 ，天高任鸟飞 ；同时 ，又是最坏的时代 ，市场竞争十分激烈 ，黑云压城城欲摧 。黄沙百战穿金甲 ，通信产业的行业特性是什么 ，其商业模式有什么根本特色 ，本文拟对此初步探讨...
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25 2014-066月6日 ，尊龙凯时小梅沙旅游中心举办第二届沙滩趣味运动会 ，充分利用现有的资源 ，开展了一场惊险又刺激“智勇大冲关”水上运动会 。在广阔的海面上设有充气赛道 ，并在此赛道上设置了各种障碍物 ，通过攀 、爬 、滑 、跑 、跳...
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24 2014-06[2013年 ，集团针对较为复杂严峻的国内外市场环境 ，确定了“加快项目开发 ，强化管理创新 ，探索转型升级 ，促进可持续发展”的工作思路 。在集团董事会的正确领导下 ，全体同仁开拓进取 ，在效益提升 、项目开发 、机制创...
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24 2014-06一 、关于绩效考核 、绩效管理问题 近两年,集团开展了一系列绩效改革工作,在集团层面基本实现了绩效考核全覆盖 。但是 ，部分中高层管理人员对绩效考核的认识仍有偏差 ，存在畏难心理 ，甚至存有疑虑 ，造成集团绩...
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24 2014-06一 、尊龙凯时信息企业文化理念体系建设实践 尊龙凯时信息2013年正式启动企业文化体系化建设工作 ，目标是期望通过长期开展企业文化建设工程 ，把得到大多数员工认同的文化价值理念渗入到企业管理变革中 ，使企业管理从...