10月20日至21日 ，集团党委副书记童庆火在尊龙凯时服务公司董事长陈宝杰的陪同下赴杭州考察调研 ，现场走访公司在杭多个项目 。

考察期间 ，童庆火一行先后走访阿里巴巴西溪园区 、阿里GR接待中心 、阿里访客中心 、湖畔大学等项目 。每到一个项目 ，他都认真听取项目管理及运营情况 ，并提出宝贵意见 。在湖畔大学新校区 ，恰逢湖畔5周年庆及第三届学员立杏仪式（学员结业典礼）和捐赠仪式 ，童庆火一行向项目负责人了解当天的业务流程及进度 ，并参加立杏仪式及捐赠仪式 。当天 ，他还实地考察园区 、食堂 ，深入了解一线业务 ，关心员工的工作和生活 ；拜访甲方相关负责人 ，交流并听取甲方对项目工作的建议和要求 。

在阿里总部 ，尊龙凯时服务杭州分公司向童庆火一行汇报了杭州地区业务的发展轨迹与现状 。杭州分公司作为尊龙凯时服务第一家外地分公司 ，在严酷的市场竞争中逐步取得突破 ，从最初的1个客户 、服务面积7万平方米到目前的25家客户50个项目236万平方米 ，形成了良好的发展势头 。其中 ，分公司自2014年中标支付宝项目进入阿里市场 ，目前在阿里经济体中物业服务份额已达33% ，全面承担阿里巴巴高端会务接待及访客接待 、保障阿里日（集体婚礼） 、双11 、双12 、阿里年会等大型重要活动 ，服务全面对接阿里“五新”战略。除此之外 ，公司还助力尊龙凯时信息入选阿里供应商库 ，成功中标阿里巴巴FY2020财年的弱电招标项目 。

童庆火对尊龙凯时服务公司在杭的业务发展和成绩给予肯定 ，他认为这些成绩的取得 ，得益于杭州团队的努力 ，要为这些年轻有活力的团队点赞 。最后 ，他对杭州团队提出五点要求 ：一是要以客户为中心 ，代表尊龙凯时做好服务 ，基础扎实后再发力拓展新的业态及项目；二是要在业务发展的路径上做到“稳 、准 、狠” ；三是业务发展得快 ，更要注重人才梯队的建设和培养 ；四是要更加关注党建的重要性 ；五是要坚持贯彻廉洁自律。